中国电信集团黄页信息有限公司在眉山市设立中国电信黄页运营部，现根据集团有关规定和公司发展需要，面向眉山市及周边公开招聘眉山市3区4县运营经理各一名，员工数名。（注：员工由各区、县代理运营经理组织招聘人选）公告如下：
一、招聘条件
1、具有遵纪守法，品行端正，拥护共产党的领导，保守国家、公司、个人机密。为中国电信用户进行身份权威认证，以振兴乡村经济、促进城乡融合，为当地中、小企业牵线搭桥，促进产供销防良性循环，防止电信诈骗为职责。
2、工作内容：为中国电信用户提供身份权威认证，增强电信用户公信力，避免电话误示，提高电话效率。提升一、二、三产业知名度，传播企业品牌，促进产、供、需线上相互对接避免内卷。为餐饮服务，娱乐场所等商业身份保护。
3、工作地点;各区、县境内。哪里有中国电信用户，那里就有中国电信黄页增值服务。
二、招聘岗位
（一）、眉山市 区、县运营经理招聘如下：
眉山天府新区1 名 彭山区 1 名 东坡区 1 名仁寿县1 名 青神县 1 名 丹棱县 1 名洪雅县1 名
1、人文类、工商管理类、电子商务类、法学类、农学类、经济学类，计算机类等相关专业全日制专科或同等学历及以上。
2、熟悉国家和地方的相关法律、法规，政策及行业规范；成本控制意识强和良好的组织能力、有工作经验、共产党员、退伍军人同等条件下优先录用。
3、具有3年及以上通信管理经验，能独立开展业务，条件特别优秀的，招聘条件可适当放宽。
（二）、营业部工作人员若干名，要求如下：
人文类、工商管理类、电子商务类、法学类、农学类、经济学类，计算机类等相关专业全日制专科以上及同等学历。具有3年以上工作经验、共产党员、退伍军人同等条件下优先录用。
1、熟悉中国电信黄页功能，了解客户需求，解决企业难点、痛点、思路清晰敏捷，工作内容领域各类系统分析、设计工作方向，能承担本职工作。
2、区、县运营经理及员工招聘男、女不限，年龄22岁-35岁，身高：男165厘米以上，女158厘米以上，普通话3乙以上、个别优秀可适当放宽，区、县代理运营经理自上岗之日起9个月内含9个月转正。
三、工作待遇
1、工资待遇按中国电信集团黄页信息有限公司制定的《销售人员考核细则》结合本区域实际习惯调整制定薪酬制度，按国家规定缴纳社会保险及公积金，基层员工享有略高于国有企业同行待遇。（所有人员工资计算方式：基本工资1970元/月+综合考核奖+绩效+岗位工资+工龄工资+学历=约5000元7000/月以上，经理约8000元至10000元/月以上）+福利：年中、终奖+生日+法定大假日等。优秀员工可双方协商约定工资待遇。
四、招聘程序及方法
本次招聘程序分为报名（资格审查）、面试、体检、聘用四个步骤，具体如下：
报名方式：现场报名改为发送简历+生活照一张传至邮箱huyngfu163@qq.com。
报名地点：因疫情，应聘人员见此次公告线上投送简历
报名时间：2023年01月03日开始上午8:30-17：30为投档时间。
面试时需提供的相关资料：
（1）本人二代居民身份证原件及复印件；
（2）毕业证书原件及复印件；
（3）有专业技术资格证书、职业资格证书提供原件及复印件；
（4）本人近期免冠1寸照片1张；
（5）面试：应聘人员资格审查通过后，将集中组织面试，面试时间及地点另行通知。
（6）体检：应聘人员面试合格后，将统一组织体检，体检费用自理，体检时间另行通知。
（7）聘用：对经面试考核、体检合格并通过试用期（3个月）的应聘人员签订《用工合同》，并按相关规定办理聘用手续。
应聘投档区域选择：区或县：区县
招聘热线:4008-297-298
