1、团队的组建及培养:负责对下属的招聘、培训、任务分配及业务指导; 2、根据业务战略,与加油站建立和维护高价值合作关系; 3、带领团队开拓新市场,发展新客户,增加业务覆盖范围; 4、负责大区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责大区内销售活动的策划和执行,完成指标任务
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